保健師
想定給与２２万円〜

※4大卒の場合
※業務手当15,000円、特定処遇改善手当2,000円 含む
※通勤手当（10㎞で7,400円／月）含む

• ８：３０～１７：３０

※月に１回ほど土曜日の出勤があります。
※詳細は担当までご連絡ください。

週休２日
年間休日１２２日（上限）
有給休暇
バカンス休暇制度

保健師、看護師

• 通勤手当　　　　　　　　　２５,４００円限度／月
• 扶養手当配偶者　　　　　　１３,０００円／月
• 配偶者以外の扶養親族３人まで各1人　６,５００円／月
• 住宅手当借家間借居住者　　２７,０００円限度／月　（条件あり）
• 住宅手当持ち家　　　　　　　２,５００円／月　
• 年末年始手当　　　　　　　　２,０００円／回
• 超勤手当　法定額割増
• その他

• 年間4.4ヶ月程度
• ６月１２月年２回支給、但し採用月により期間割あり

• 済生会退職共済金、新潟県民間社会福祉職員退職積立基金

• 職員互助会　ポプラ会

  ・旅行　　グルメの会　　夏忘れ会　　忘年会等
  ・施設からの助成金有

• 社会福祉施設従事者相互保険加入

  業務上、業務外の死亡300万円、後遺障害などに手厚い保障

• 法定外補償（掛け金は全て施設負担）

  業務上の死亡3000万円、後遺障害などに手厚い保障（後遺障害３級まで最大
  3000万円）
  

• インフルエンザ予防接種補助あり

• 健康診断

  ・済生会三条病院で健康診断を受診
  

• 表彰

  ・永年勤続表彰
  ・済生会学会・総会に出席可

• 年間休日数

  ・完全週休２日、祝日、年末年始休暇分など
  ・創立記念日
  ・但し１２２日（上限）

• 結婚休暇

• 育児休暇

  ・過去約５年間の実績　→　出産職員２１人中　　２１人が１年間取得
  ・男性職員の取得実績あり

• その他

  ・制服無償貸与

看護職
想定給与２６万円〜
※看護師として経験がある方は前歴換算をさせていただきます。

※4大卒の場合
※特殊業務手当10,000円、処遇改善手当等 諸手当含む
※特養宅直手当（5回）分（7,000円／回）、通勤手当（10Ｋｍで7,400円）含む

• ①７：３０～１６：３０
• ②８：３０～１７：３０
• ③９：１５～１８：１５
• ④９：４５～１８：４５

※シフト制勤務
※代表的な勤務時間を明記しました。
※詳細は担当までご連絡ください。
※有期雇用短時間職は上記の内、数時間となります。

週休２日シフト制
年間休日１２２日（上限）
有給休暇
バカンス休暇制度

看護師、准看護師、保健師等普通自動車免許

• 通勤手当　　　　　　　　　２５,４００円限度／月
• 扶養手当配偶者　　　　　　１３,０００円／月
• 配偶者以外の扶養親族３人まで各1人　６,５００円／月
• 住宅手当借家間借居住者　　２７,０００円限度／月　（条件あり）
• 住宅手当持ち家　　　　　　　２,５００円／月　
• 年末年始手当　　　　　　　　２,０００円／回
• 超勤手当　法定額割増
• その他

• 年間４ヶ月程度
• ６月１２月年２回支給、但し採用月により期間割あり

• 済生会退職共済金、新潟県民間社会福祉職員退職積立基金

• 職員互助会　ポプラ会

  ・旅行　　グルメの会　　夏忘れ会　　忘年会等
  ・施設からの助成金有

• 社会福祉施設従事者相互保険加入

  業務上、業務外の死亡300万円、後遺障害などに手厚い保障

• 法定外補償（掛け金は全て施設負担）

  業務上の死亡3000万円、後遺障害などに手厚い保障（後遺障害３級まで最大
  3000万円）
  

• インフルエンザ予防接種補助あり

• 健康診断

  ・済生会三条病院で健康診断を受診
  

• 表彰

  ・永年勤続表彰
  ・済生会学会・総会に出席可

• 年間休日数

  ・完全週休２日、祝日、年末年始休暇分など
  ・創立記念日
  ・但し１２２日（上限）

• 結婚休暇

• 育児休暇

  ・過去約５年間の実績　→　出産職員２１人中　　２１人が１年間取得
  ・男性職員の取得実績あり

• その他

  ・制服無償貸与
  ・その他、詳細は担当までお問い合わせください。

作業療法士、理学療法士等
想定給与１９万円〜

※初任給　４大卒：１７７，３８０円
　　　　　短大３卒：１６４，４２０円
　　　　　短大２卒：１５４，７００円
※機能訓練指導員として経験がある方は前歴換算をさせていただきます。

• ８：３０～１７：３０

※代表的な勤務時間を明記しました。
※詳細は担当までご連絡ください。

週休２日シフト制
年間休日１２２日（上限）
有給休暇
バカンス休暇制度

作業療法士、理学療法士等普通自動車運転免許

• 特定処遇改善手当　　　　　５，５００円／月
• 通勤手当　　　　　　　　　２５,４００円限度／月
• 扶養手当配偶者　　　　　　１３,０００円／月
• 配偶者以外の扶養親族３人まで各1人　６,５００円／月
• 住宅手当借家間借居住者　　２７,０００円限度／月　（条件あり）
• 住宅手当持ち家　　　　　　　２,５００円／月　
• 年末年始手当　　　　　　　　２,０００円／回
• 超勤手当　法定額割増
• その他

• 年間４ヶ月程度
• ６月１２月年２回支給、但し採用月により期間割あり

• 済生会退職共済金、新潟県民間社会福祉職員退職積立基金

• 職員互助会　ポプラ会

  ・旅行　　グルメの会　　夏忘れ会　　忘年会等
  ・施設からの助成金有
  ・リロクラブ

• 社会福祉施設従事者相互保険加入

  業務上、業務外の死亡300万円、後遺障害などに手厚い保障

• 法定外補償（掛け金は全て施設負担）

  業務上の死亡3000万円、後遺障害などに手厚い保障（後遺障害３級まで最大
  3000万円）
  

• インフルエンザ予防接種補助あり

• 健康診断

  ・済生会三条病院で健康診断を受診
  

• 表彰

  ・永年勤続表彰
  ・済生会学会・総会に出席可

• 年間休日数

  ・完全週休２日、祝日、年末年始休暇分など
  ・創立記念日
  ・但し１２２日（上限）

• 結婚休暇

• 育児休暇

  ・過去約５年間の実績　→　出産職員２１人中　　２１人が１年間取得
  ・男性職員の取得実績あり

• その他

  ・制服無償貸与
  その他詳細は担当までお問い合わせください。

訪問介護員
推定時給 ９３３円～
※処遇改善加算手当含む

資格所持者に対して下記手当を支給 ※お持ちの資格により下記基本金に加算が付きます。
処遇改善手当
・６時間以上　　　　　　　基本金　１５，０００円
特定処遇改善手当
・６時間以上　　　　　　　基本金　７，０００円

• ９：００～１６：００（実働６時間）

※詳細は担当までご連絡ください。

週休２日シフト制
年間休日１２２日（上限）
有給休暇
バカンス休暇制度

介護福祉士、実務者研修、初任者研修普通自動車運転免許

• 通勤手当　　　　　　　　　２５,４００円限度／月
• 超勤手当　法定額割増
• 但し、支給の有無、金額は労働時間等条件による

• 他常勤専門職の支給率、個別の労働時間等により労働契約書による
• ６月１２月年２回支給、但し採用月により期間割あり

• なし

• 職員互助会　ポプラ会

  ・旅行　　グルメの会　　夏忘れ会　　忘年会等
  ・施設からの助成金有
  

• 社会福祉施設従事者相互保険加入（但し、労働時間による）

  業務上、業務外の死亡300万円、後遺障害などに手厚い保障

• 法定外補償（但し労働時間による）

  業務上の死亡3000万円、後遺障害などに手厚い保障（後遺障害３級まで最大3000万円）
  

• インフルエンザ予防接種補助あり

• 健康診断

  ・済生会三条病院で健康診断を受診（但し、労働時間による）
  

• 表彰

  ・永年勤続表彰
  ・済生会学会、総会に出席可

• 年間休日数

  ・完全週休２日、祝日、年末年始休暇分など
  ・創立記念日
  ・但し１２２日（上限）

• 結婚休暇

  但し、条件あり

• 育児休暇

  ・但し、条件あり
  ・過去約５年間の実績　→　出産職員２１人中　　２１人が１年間取得
  ・男性職員の取得実績あり

• 制服無償貸与

• 福利厚生倶楽部加入（株式会社リロクラブ）

  ・県内外の宿泊施設、レジャー施設、飲食店で優待が受けられる
  ・ネットショッピングやお買い得情報などあり

• 資格取得補助制度あり

訪問介護員
想定給与１６万〜

※高卒の場合
※初任者研修受講済
※特定処遇改善手当8,000円、処遇改善手当21,000円含む
※通勤手当（10Ｋｍで7,400円）含む

• ８：３０～１７：３０

※シフト制勤務
※代表的な勤務時間を明記しました。
※詳細は担当までご連絡ください。

週休２日シフト制
年間休日１２２日（上限）
有給休暇
バカンス休暇制度

介護福祉士、実務者研修、初任者研修普通自動車運転免許

• 通勤手当　　　　　　　　　２５,４００円限度／月
• 扶養手当配偶者　　　　　　１３,０００円／月　
• 配偶者以外の扶養親族３人まで各1人　６,５００円／月
• 住宅手当借家間借居住者　　２７,０００円限度／月　（条件あり）
• 住宅手当持ち家　　　　　　　２,５００円／月
• 年末年始手当　　　　　　　　２,０００円／回
• 超勤手当　法定額割増
• その他

• 年間約2.2ヶ月程度
• ６月１２月年２回支給、但し採用月により期間割あり

• 済生会退職共済金（１年経過後から加入）

• 職員互助会　ポプラ会

  ・旅行　　グルメの会　　夏忘れ会　　忘年会等
  ・施設からの助成金有

• 社会福祉施設従事者相互保険加入

  業務上、業務外の死亡300万円、後遺障害などに手厚い保障

• 法定外補償（掛け金は全て施設負担）

  業務上の死亡3000万円、後遺障害などに手厚い保障（後遺障害３級まで最大
  3000万円）
  

• インフルエンザ予防接種補助あり

• 健康診断

  ・済生会三条病院で健康診断を受診
  

• 表彰

  ・永年勤続表彰
  ・済生会学会、総会に出席

• 年間休日数

  ・完全週休２日、祝日、年末年始休暇分など
  ・創立記念日
  ・但し１２２日（上限）

• 結婚休暇

• 育児休暇

  ・但し、条件あり
  ・過去約５年間の実績　→　出産職員２１人中　　２１人が１年間取得
  ・男性職員の取得実績あり

• その他

  ・制服無償貸与
  
  その他、詳細は担当までお問い合わせください。

介護支援専門員
想定給与１８万円〜

※4大卒の場合
※特定処遇改善手当含む
※通勤手当（10Ｋｍで7,400円）含む

• ８：３０～１７：３０

※代表的な勤務時間を明記しました。
※月に一回ほど土曜日の日直業務があります。
※詳細は担当までご連絡ください。

年間休日１２２日（上限）
有給休暇
バカンス休暇制度

介護支援専門員

• 通勤手当　　　　　　　　　２５,４００円限度／月
• 扶養手当配偶者　　　　　　１３,０００円／月
• 配偶者以外の扶養親族３人まで各1人　６,５００円／月
• 住宅手当借家間借居住者　　２７,０００円限度／月　（条件あり）
• 住宅手当持ち家　　　　　　　２,５００円／月　
• 年末年始手当　　　　　　　　２,０００円／回
• 超勤手当　法定額割増
• その他

• 年間4.4ヶ月程度
• ６月１２月年２回支給、但し採用月により期間割あり

• 済生会退職共済金、新潟県民間社会福祉職員退職積立基金

• 職員互助会　ポプラ会

  ・旅行　　グルメの会　　夏忘れ会　　忘年会等
  ・施設からの助成金有

• 社会福祉施設従事者相互保険加入

  業務上、業務外の死亡300万円、後遺障害などに手厚い保障

• 法定外補償（掛け金は全て施設負担）

  業務上の死亡3000万円、後遺障害などに手厚い保障（後遺障害３級まで最大
  3000万円）
  

• インフルエンザ予防接種補助あり

• 健康診断

  ・済生会三条病院で健康診断を受診
  ・制服無償貸与

• 表彰

  ・永年勤続表彰
  ・済生会学会・総会に出席可

• 年間休日数

  ・完全週休２日、祝日、年末年始休暇分など
  ・創立記念日
  ・但し１２２日（上限）

• 結婚休暇

• 育児休暇

  ・過去約５年間の実績　→　出産職員２１人中　　２１人が１年間取得
  ・男性職員の取得実績あり

• その他

  詳細は担当までお問い合わせください。